Comment postuler
Vous avez vu une offre d'emploi intéressante sur notre page web ou bien vous avez été contacté par l'un de nos prospecteurs et vous souhaitez postuler?
Veuillez nous envoyez par courriel votre dossier de candidature contenant vos
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- Numéro et intitulé de l'offre
- CV
- Lettres de recommandation de vos employeurs précédents
- Lettres de recommandation de vos écoles supérieures ou instituts de formation continue
- Ordre de grandeur de vos prétentions salariales et quand vous pourriez commencer à travailler
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Remarques utiles
Prétentions salariales
Si vous hésitez sur le montant à indiquer, évitez cependant de vous en tenir à «&xnbsp;Mes attentes sont négociables en fonction du poste etc&xnbsp;». Vous pouvez naturellement rester imprécis, l'argent n'étant qu'un des aspects importants, mais cela n'a aucun sens pour aucunes des parties de poursuivre la procédure de recrutement si votre salaire annuel actuel est de 80.000€ et qu'il s'agit d'un poste ne dépassant pas les 60.000€. Veuillez donc s'il vous plaît nous donner un ordre de grandeur.
Avis de confidentialité
Si vous pensez que la compagnie proposant le poste fait partie de celles qui ne devraient pas avoir connaissance de vos documents, veuillez s'il vous plaît intégrer à votre courriel un avis de confidentialité. Nous ne transmettrons vos données à aucunes des entreprises listées dans cet avis.
Snail Mail
Ne nous envoyez pas de candidatures pas courrier posta! Nous vivons au 21ème siècle et toutes nos procédures sont basées sur un traitement électronique des données. De plus les envois de papier nuisent à l'environnement et génèrent des frais inutiles.
Questions supplémentaires
Si vous avez des questions au sujet d'une offre d'emploi ou en général, n'hésitez pas à nous contacter. C'est avec plaisir que nous ferons tout notre possible pour vous aider.
